律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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07/06
25
交警都查到对方的车牌号了，车辆登记信息不符合，联系不上?
您提到的车辆登记信息不符合且联系不上对方的情况，虽然令人困扰，但直接起诉并非首选。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，起诉需有明确被告，而仅凭不符的车辆登记信息难以确保被告身份准确。此时，建议先通过公安部门合法程序查询并核实车主信息，确保起诉对象无误。若确实存在欺诈或其他违法行为，再考虑依法提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，保护自身权益可采取以下措施： 1.及时记录并保存相关证据，如车辆信息、
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07/05
25
微商购鞋后拒绝退货，我应该怎么投诉？
微商购鞋拒退货，可投诉。依据《消费者权益保护法》，微商需履行退货义务，否则将受法律制裁。不及时处理可能导致权益受损，影响消费体验。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 微商拒退货，这样处理：1.尝试和解：直接与微商沟通，表达退货意愿，寻求双方都能接受的解决方案。2.协商调解：若和解无果，可向消费者协会申请调解，由第三方介入协助解决。3.仲裁或诉讼：若协商仍无法解决，可选择仲裁机构进行仲裁，或向人民法院提起诉讼，通过法律途径强制微商
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07/05
25
母亲因交通事故被判缓刑，是否可以报考公务员、政治审判能否通过？
母亲缓刑一般不直接影响子女报考，但需具体审查。分析：母亲因交通事故被判缓刑，这一刑事处罚记录虽存在，但通常不会直接构成子女报考公务员、军校、事业单位的法定障碍。政治审判（或称政审）会综合考虑多方面因素，包括犯罪性质、刑期、社会影响等。若母亲犯罪情节轻微且已接受法律制裁，子女通过政审的可能性较大。提醒：若政审过程中对此情况提出质疑或要求进一步说明，表明问题可能受到关注，应及时咨询专业律师以准备充分材料应对。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号
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07/05
25
离婚协议书是请律师写还是自己写
离婚协议书可自行撰写或委托律师。依据《民法典》，离婚协议需包含双方自愿离婚及子女抚养、财产债务处理的一致意见。未妥善处理可能导致后续纠纷，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离婚协议书撰写方式有自行撰写和委托律师两种。若双方对离婚事项无争议，可自行撰写；若涉及复杂财产分割或子女抚养问题，建议委托律师以确保协议合法有效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
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07/05
25
工龄10年加上灵活就业5年，50岁退休行不行？
工龄10年加灵活就业5年，50岁能否退休需视具体情况。分析：根据我国法律规定，退休年龄和条件主要受《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等法规约束。通常，女工人50周岁、女干部55周岁、男职工60周岁为法定退休年龄。对于工龄和灵活就业年限，需结合社保缴纳情况来判断是否符合退休条件。若您的社保缴纳年限累计满15年，且符合其他退休条件，50岁退休有可能。但需注意，灵活就业人员的退休年龄政策可能因地区而异。提醒：若您已达到法定退休年龄但社保缴纳年限不足，或存在其他退休条件不符的情况，表明问题
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07/05
25
未满18岁的17岁孩子能上班吗？
17岁孩子可以上班。依据《劳动法》，16岁即可工作，17岁属未成年工，非童工，合法就业。不及时处理可能导致非法用工，面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 17岁可工作。具体操作：1.确认工作地法律对未成年工的规定；2.准备身份证明等必要文件；3.与雇主签订合法劳动合同，明确权益；4.遵守劳动法，保障自身权益；5.如遇问题，及时咨询劳动部门或律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
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07/05
25
10年工龄员工被降职降薪后离职，是否可以申请相应补偿？
可以申请补偿。依据《劳动合同法》，公司单方降职降薪违法，未协商一致即变更合同，劳动者可主张赔偿，否则可能面临拖欠工资的法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为申请劳动仲裁或协商。若公司拒绝协商，劳动者应选择劳动仲裁，通过法律途径维护权益；若公司愿协商，则可尝试达成赔偿协议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以申请补偿。操作如下：1.收集证据，如
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07/05
25
商标注册时字体侵权但未使用，是否要支付版权费？
需支付版权费，具体数额依据实际损失或侵权所得利益确定。依据《著作权法》，侵权需按权利人实际损失赔偿，若难以确定，则按侵权人所得利益赔偿，违法所得无法计算时，参照商标许可使用费倍数合理赔偿。不及时处理，可能面临高额赔偿及法律诉讼风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 需分情况处理：1.若确定侵权，应立即停止使用，并与权利人联系，协商赔偿事宜，避免进一步纠纷。2.若不确定是否侵权，应先咨询专业律师，明确侵权风险及赔偿责任。3.若被
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07/05
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公司快要倒闭了，而且在偷偷转移资产，我该如何保护自己的权益？
您有权要求公司支付经济补偿。依据《劳动合同法》，公司倒闭应支付员工经济补偿，按工作年限计算。若不及时处理，可能导致您的权益受损，无法获得应有的赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 您可通过协商、仲裁或诉讼来维权。建议先与公司协商，若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不满，再提起诉讼。选择方式时，需考虑效率和成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公
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07/05
25
公司被老板卖掉了，新公司要求我们从新合同开始，怎么能赔钱呢？
公司被卖不一定有赔偿，需看新合同情况。依据《劳动合同法》，若新公司不续原合同，原公司应按工作年限赔偿（每满一年一个月工资）。不及时处理可能导致合法权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 公司被卖如何赔钱？1.若新公司履行原合同，继续工作即可，无赔偿；2.若要求签新合同，先与原公司协商，依据《劳动合同法》争取赔偿，每工作一年赔一个月工资；3.若协商不成，可申请劳动仲裁或诉讼，确保权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题